зарплати вчителів

Як зміниться зарплата вчителів у 2017 році: останні новини

зарплати вчителівЗгідно з положеннями «травневих» указів, виданих президентом країни В. Путіним у травні 2012 року, заробітна плата працівників сфери освіти до 2018 року повинна була бути збільшена не менше ніж в два рази. Однак слабкий рубль, дешева нафта і пов'язані з цими факторами проблеми в наповненні бюджету, призвели до того, що в даний час фактично розмір доходів вчителів та викладачів залишається на колишньому рівні, а в деяких випадках - скорочується.

Чи варто очікувати збільшення заробітної плати педагогів у 2017 році, і яким воно буде - реальним або формальним?

Шановні читачі! Наші статті розповідають про типові способи вирішення юридичних питань, але кожен випадок носить унікальний характер. Якщо ви хочете дізнатися, як вирішити саме Вашу проблему - звертайтеся в форму онлайн-консультанта справа або телефонуйте за телефоном 8 (800) 500-27-29 доб. 882. Це швидко і безкоштовно!

Правила розрахунку середньої зарплати вчителів у регіонах

З 2016 року в силу вступають зміни в чинному законодавстві, згідно з якими розрахунок розміру середньої зарплати педагогічних працівників буде вестися за новими правилами. При визначенні розміру зазначеного показника будуть враховуватися всі заробітки вчителів, в тому числі отримані ними під час роботи в приватних освітніх центрах.

При цьому доходи, які використовуються при розрахунку, будуть виплачуватися не з бюджетних фондів, а з власних коштів роботодавця, є індивідуальним підприємцем або юридичною особою.

Це означає, що формально середня заробітна плата вчителів (як і у лікарів) може збільшитися, в той час як, фактично, сума бюджетних виплат істотно зменшиться в порівнянні з попередніми роками: федеральний бюджет, затверджений на 2017 рік, передбачає скорочення розміру фінансування сфери освіти на 24,1 млрд. рублів, що в процентному співвідношенні складає 9,1% від аналогічних витрат, понесених у минулому році.

На думку більшості аналітиків, така реформа дозволить виконати «травневі» укази на папері, в той час як фактично відбулися зміни в оплаті праці педагогічних працівників призведуть до скорочення розміру їх заробітку.

Крім того, зміни торкнуться заробітків педагогів додаткової освіти: згідно з оновленим законодавством, їх заробітна плата буде розраховуватися виходячи з кількості дітей, яких вони навчають. За словами Д. Ліванова, що займає пост міністра освіти і науки РФ, при визначенні розміру заробітку таких педагогів, буде враховуватися специфіка позашкільних занять і їх відмінність від звичайних уроків. Так, кількість дітей, які відвідують той чи інший гурток, може істотно змінюватися протягом року - отже, повинна змінюватися і зарплата працівника.

Індексація розмірів заробітної плати вчителів у 2017 році

Передбачається, що Кабінет міністрів проведе чергове засідання, порядком денним на якому буде питання про розподіл бюджетних витрат, спрямованих на підвищення зарплат педагогів в регіонах. Передбачається, що даний проект потребує виділення суми, що становить близько 1,2-1,6 трлн. рублів, яких, в сформованих економічних реаліях, у держави просто немає. У тому випадку, якщо Мінфін все ж піде на збільшення видаткової частини бюджету на зазначену суму, викладачів може очікувати індексація заробітної плати на 3,5-4%.

В даний час середній розмір заробітної плати вчителів на території Росії становить 26 000 рублів. Однак варто враховувати той факт, що при розрахунку цього показника використовувалися доходи педагогічних працівників, які працюють в умовах Крайньої півночі і в Москві, а також зарплати вчителів, працівників в невеликих селах, розташованих в Центральній Росії. Крім того, велику частину заробітку тепер становить не стабільний оклад, а стимулюючі і компенсаційні виплати, а також доходи, отримані внаслідок збільшення навантаження на викладачів.

Чекати істотного підвищення заробітних плат працівникам сфери освіти в 2017 році не доводиться. Незважаючи на те, що «травневі» укази все ще діють, очікувати повноцінного їх виконання не варто.

Керівництво країни відкрито зізнається в дефіциті бюджетних коштів і прагненні до їх економії будь-якими способами, в тому числі і за рахунок вчителів і викладачів. За рахунок того, що порядок розрахунку розміру середнього заробітку педагогів був змінений, формально їх доходи збільшилися - адже багато працівників трудяться не тільки в державних навчальних закладах, а й у приватних школах.

При цьому оплату їх праці здійснюють індивідуальні підприємці, а не держава, що враховує ці виплати в середньому доході всіх педагогічних працівників. Сподіватися на істотну індексацію зарплат у 2017 році вчителям також не доводиться - при вдалому розкладі її розмір не перевищить 4%.

зарплати вчителів

зарплати вчителів

Член профспілки «Учітель9raquo; Леонід Перлов в інтерв'ю газеті «Правда9raquo; розповів, як нова система оплата праці підштовхує корисливих директорів скорочувати педагогів і збільшувати навантаження залишилися. А також, як велася робота профспілки щодо внесення поправок до закону «Про освіту».

- Проблема гідної оплати праці педагогічних працівників постійно піднімається під час обговорень реформи освіти. При цьому часто з вуст чиновників звучать такі дані: середня зарплата вчителя в Москві становить 60-70 тисяч. Звідки беруться такі суми і якою є реальність?

Вся справа в новій системі оплати праці (НСОТ), яка прийшла на зміну Єдиною тарифною сіткою, коли розмір окладу або ставки заробітної плати кожного працівника визначався в залежності від посади та кваліфікаційної категорії. Тепер же ситуація інша. НСОТ прив'язана до нормативно-подушного системі фінансування, коли школам стало вигідно брати якомога більше дітей - від їх числа безпосередньо залежить кількість виділених грошей.

Звичайно, є такі вчителі, які отримують і по 60, і по 70 тисяч, але, як правило, їх навантаження дуже сильно перевищує ставочние. Зокрема, по Москві, згідно з дослідженнями Російської академії народного господарства і державної служби (2014 г.), середнє навантаження на вчителя становить вже 1,6 ставки. Дійсно, зарплата збільшується, але лише за рахунок того, що педагог працює понад можливого, позбавляючи себе нормального відпочинку і, по суті, просто-напросто підриваючи своє здоров'я. Колосальне навантаження, безсумнівно, позначається і на якості його роботи.

Тут є ще один тонкий момент. У відповідності до нової системи оплати праці заробітна плата адміністрації освітнього закладу є похідною від середньої зарплати вчителя в школі. Тому директор зацікавлений, щоб в колективі працювало якомога менше людей з якомога більшою середньою зарплатою, так як при цьому збільшується і його оклад. В результаті зі шкіл звільнили всіх сумісників (ними часто були висококласні фахівці, вузівські педагоги).

Крім того, начисто пішло таке поняття, як ставка, воно фактично замінено словом «зарплата9raquo ;. Профспілка «Учітель9raquo; вимагає розраховувати зарплату викладача не як «середню по лікарні», а виходячи із ставки, тобто норми робочого часу. Це не дозволить роботодавцю скорочувати педагогів, перекладаючи їх навантаження на що залишилися. Саме таким чином «середня зарплата» і підвищується.

- Ще одна наболіла проблема - триваючі злиття навчальних закладів.

Не можна сказати, що великий навчальний комплекс - це однозначно погано або, навпаки, добре. Є приклади, коли злиття приносить позитивні результати. Але це залежить від ряду факторів.

Профспілка «Учітель9raquo; неодноразово проводив багатолюдні мітинги проти насильницького об'єднання навчальних закладів. Зокрема, зараз активно йде боротьба проти злиття школи-інтернату для обдарованих дітей «Інтеллектуал9raquo ;, однією з найсильніших в Москві, з гімназією № 1588. З осені« Інтеллектуалу9raquo; скоротили фінансування з 300 тисяч до 63 тисяч рублів на учня в рік. У разі об'єднання інтернату з сусідньої гімназією фінансування обіцяли підняти до 112 тисяч рублів. Цікава логіка: погоджуйтеся, тоді ми зменшимо вам фінансування не в п'ять, а всього-то в два рази! На думку фахівців, це злиття негативно відіб'ється на якості освіти: буде втрачено індивідуальний підхід, який є одним з головних принципів викладання в «Інтеллектуале9raquo ;, зникнуть гуртки, спецкурси. Керуючий рада школи-інтернату для обдарованих дітей не давав згоди на реорганізацію, проте столична влада цей факт не хвилює. Акції протесту проти незаконних злиттів будуть продовжені.

Взагалі реформи, які проходять в сфері освіти, вкрай непродумані. Новий закон про освіту приймався без широкого громадського обговорення. Формально проект був доступний в Інтернеті, проте навіть просто прочитати цей вельми об'ємний документ, та до того ж ще написаний суконною мовою і битком набитий наукоподібними термінами, здатний далеко не кожен. Проте в Думу надійшли тисячі поправок і пропозицій. Я був свідком того, як обговорювалися ці поправки. На те, щоб розповісти про значимість вноситься поправки і обгрунтувати її, давалася одна хвилина, а виступати з обґрунтуванням непотрібності тієї ж поправки можна було до нескінченності. Профспілка «Учітель9raquo; свої зауваження також приготував, але нічого суттєвого добитися не вдалося. Ми вносили поправки і з додаткової освіти, яке в законі не було передбачено в якості гарантованого безоплатного, і по так званим федеральним державним освітнім стандартам (ФГОС), абсолютно беззмістовним і що приніс чимало головного болю педагогам. Висловлювали міркування і щодо ситуації з ліквідацією і реорганізацією навчальних закладів, і по робочому часу педагогів (пропонували внести пункт про те, щоб загальна тривалість робочого часу, включаючи навчальну та іншу діяльність, не перевищувала 36 годин на тиждень, а робота понад цього повинна розцінюватися як понаднормова і оплачуватися відповідно до норм Трудового кодексу), і по оплаті їх праці. Але всі ці пропозиції не знайшли відгуку у реформаторів.

Але проблема навіть не в тому, мало або багато платять учителю. Ситуація набагато складніша і небезпечніша. Справа в тому, що реформа освіти вже підірвала і соціальну, і економічну базу суспільства. Навіщо чиновники проводять такі реформи, що хочуть отримати в результаті, ніхто не пояснює. Всі ці розмови про патріотизм, про пристосування системи шкільної освіти до потреб майбутнього ринку праці - повна нісенітниця. Що ж це за суспільство їм бачиться, якщо на ринку праці в ньому будуть затребувані лише неосвічені, легко керовані і погано виховані маргінали?

зарплати вчителів

зарплати вчителів

зарплати вчителів

За свою школу з Московської області можу сказати. Запитав вчителя вищої категорії, майже 2 ставки, російська мова і література (+ зошити, ЄДІ), сказала що така цифра не виходить. Звідки такі цифри фігурують не знаю, навіть разом з директорами та завучами, середня на такі цифри не виходять.

зарплати вчителів

зарплати вчителів

зарплати вчителів

зарплати вчителів

БРЕШУТЬ-директори шкіл, їх заступники і дармоїди [l]

брешуть "фахівці" з управлінь і відділів освіти

брешуть адміністративні чиновники

спочатку подають невірні відомості в статистику

а міністр дивується: "Навіщо потрібно підвищувати зарплату вчителям? Вони ж і так по 30 тисяч отримують".

Господи .. дай мені очі .. які бачать тільки хороше в людях. Серце .. яке прощає найгірше. Пам'ять .. яка забуває погане. І Душу .. яка ніколи не втрачає Віру.

зарплати вчителів зарплати вчителів зарплати вчителів

зарплати вчителів

зарплати вчителів

Приносити користь світу - це єдиний спосіб стати щасливим.

зарплати вчителів

зарплати вчителів

Все залежить від школи, в яку потрапите. Бюджет школи залежить від кількості учнів. Тобто треба йти в найбільші школи - хоч міські, хоч сільські. І то без категорії і стимулюючих отримувати будете за ставку максимум тисяч 10. Їхати треба відразу в Москву, там наш брат заробляє в 4-5 разів більше, ніж в провінції.

зарплати вчителів

© 2007 - 2017 Спільнота вчителів-предметників "Учительський портал"

Свідоцтво про реєстрацію ЗМІ: Ел № ФС77-64383 видано 31.12.2015 р Роскомнадзором.

Територія розповсюдження: Російська Федерація, зарубіжні країни.

Адреса редакції: 352192, м Гулькевичи, вул. Ленінградська 34-19

Засновник: Никитенко Євген Ігорович

Використання матеріалів сайту можливо тільки з дозволу адміністрації порталу.

Відповідальність за вирішення будь-яких спірних питань, що стосуються опублікованих матеріалів і їх змісту, беруть на себе користувачі, які розмістили матеріал на сайті.

Адміністрація порталу готова надати підтримку у вирішенні будь-яких питань, пов'язаних з роботою і змістом сайту.

Вчителі відповіли Путіну, здивувати їх низькій зарплаті

зарплати вчителів

вчителі розповіли НСН про погіршення ситуації в галузі.

Президент РФ Володимир Путін в ході «Прямої лінії» здивувався низькій зарплаті вчителів в регіонах. Він заявив, що в зарплаті досвідченого педагога і початківця фахівця не повинна бути різниця в 2-3 рази. Президент нагадав, що зарплата вчителів повинна бути доведена до середньої по регіону. За його словами, в Іркутській області вона повинна скласти близько 30 тис. Рублів. При цьому грошима вчителів розпоряджається сама школа. Так Путін відповів на питання молодого педагога з Іркутської області, яка розповіла, що жодного разу не отримувала більше 16 тис. Рублів.

Педагоги вже відреагували на заяви президента. Ситуація із заробітною платою вчителів за останній рік різко погіршилася в більшості регіонів Росії. Про це НСН повідомив співголова профспілки «Учитель» Всеволод Лохвицький.

«Ми постійно з різних регіонів отримуємо інформацію, що зменшується або фактично взагалі відсутня стимулююча частина фонду оплати праці вчителів. У ряді регіонів або вже скоротилися нормативи подушного фінансування або їх збираються скорочувати. Зокрема, днями я розмовляв з педагогами з Ставропольського краю, вони говорять про наполегливо ходять чутки про те, що з вересня будуть скорочені на 50% нормативи подушного фінансування », - розповів він.

За словами Луховицького, ситуація ускладнюється через зростання інфляції.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

64 − = 60